KENDAL - Tunjangan Penghasilan Pegawai ( TPP ) PNS Kabupaten Kendal meningkat pada 2018 ini. TPP yang bakal diterima meningkat sekitar 20 % bahkan hingga 30 % di level tertentu. Namun kenaikan jumlah TPP tersebut harus dibarengi dengan kinerja tinggi serta kedisiplinan dari PNS dalam menjalankan tupoksinya.

Hal tersebut disampaikan Sekretris Daerah Kabupaten Kendal Moh. Toha, ST, M.Si, Rabu (10/1) di gedung serbaguna Dinas Pertanian dan Pangan dalam kegiatan pembinaan pegawai "Strategi Pembangunan 2018 Kendal Bermartabat".

Kenaikan TPP pada 2018, menurut Sekda bertujuan untuk meningkatkan kesejahteraan pegawai dan anggaran yang disediakan sebesar Rp. 130 milyar. "Kabar gembira untuk para PNS di Kabupaten Kendal, karena ada kenaikan TPP sebesar 20 sampai 30 % pada tahun ini. Namun kinerja saudara - saudara harus ditingkatkan," jelasnya.

Tolok ukur penilaian kinerja pegawai, lanjut Toha, dilakukan dengan beberapa indikator yakni kinerja program dan kegiatan per bulan dengan membuat time schedule dengan sebagai indikator penilaian jadi tidak bersifat subyektif, kinerja keungan, capaian pendapatan ( Khusus OPD yang memiliki sektor pendapatan daerah ), pelayanan publik dan kedisiplinan.

"Diharapkan kinerja birokrasi dan pemerintahan benar - benar meningkat dan terpengaruh secara signifikan dengan kenaikan TPP pegawai," katanya.

Sementara, Kepala Dinas Komunikasi dan Informatika, Drs. Muryono, S.Pd, M.Pd mengatakan, pihaknya siap melakukan setting ulang finger print absensi pegawai ke semua OPD untuk mendukung penilaian kedisiplinan pegawai.

Hadir dalam silaturahmi serta pembinaan pegawai tersebut, Kepala Dinas Pertanian dan Pangan Ir. Diah Aning Budiarti, M.Si dan kepala Badan Kepegawaian, Pendidikan dan Pelatihan Agus Dwi Lestari, S.Ip, MH. ( heDJ / Kominfo 2018 )